劳动仲裁公司倒闭没钱怎么办

劳动仲裁公司倒闭没钱怎么办

劳动仲裁公司倒闭没钱的处理是：首先进行财产清算，以清算的财产为限，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

根据《劳动合同法》第四十七条规定，公司倒闭应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者进行赔偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

【资料图】

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

公司倒闭解散可以领失业金吗

可以的。公司倒闭或者注销对你的社保来说是没有任何影响的，而且你所在的工作单位给你购买了社保，说明你就有这个失业保险，那么可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据你缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。

公司破产的基本流程

找法网提醒您，公司破产的基本流程：

1.破产申请→由债权人或债务人自向法院申请破产。

2.立案审查→法院做出是否受理的决定。

3.案件受理→如果受理，法院应依法通知所有债权人。

4.案件受理后的工作→债权的申报与登记。

5.债权人会议→组成债权人会议，并就整顿与和解协议讨论。

6.破产和解→如果达成和解协议，破产程序中止，公司继续经营。

7.企业整顿→破产宣告→破产清算→裁定破产程序终结→企业注销登记。